Avons-nous trouvé le jeu de team building le plus récent et le plus populaire aux États-Unis ?
Cette semaine, nous avons réuni nos animateurs, notre équipe d’événements et notre équipe de vente et nous avons appris et joué à un nouveau jeu de construction d’équipe collaboratif appelé Synergique. Ce jeu a été créé à Barcelone en Espagne par une équipe d’experts en team building et c’était amusant. Pour ceux d’entre nous qui ont vécu dans les années 80, cela a rappelé des souvenirs du jeu Simon et d’autres premiers jeux vidéo. C’était amusant, compétitif, collaboratif et stimulant. Les boîtes de jeu qui ont été créées étaient impressionnantes, le robot IA était amusant et amusant, la musique était appropriée et l’événement global est unique à tout ce que nous avons jamais vu ou joué. Nous savons que les clients de TeamBonding vont adorer ce jeu.
Le lancement d’un nouveau programme est l’une de mes parties préférées de la gestion d’une entreprise de team building. C’est formidable pour un entrepreneur de démarrer une nouvelle petite entreprise au sein d’une entreprise. Il y a tellement de choix à faire quant à ce que nos clients recherchent, ce qui n’a pas été fait auparavant et quel avantage ils retiendront à la fin de l’événement. Ayant lancé des centaines d’événements de team building dans le passé, parfois vous savez juste et c’était l’un de ces moments.
Pourquoi pensons-nous que votre équipe aimerait cet événement ?
Dans Synergyk, un bot espiègle d’intelligence artificielle défie les équipes avec des mini-jeux captivants, le test ultime du travail d’équipe.
C’est inclusif : Le jeu combine des tests d’ingéniosité, de coordination et d’habileté pour offrir une expérience divertissante à tout profil de joueur.
C’est cool la technologie : L’interaction avec le jeu se fait à travers des éléments électroniques tels que des boutons, des joysticks et des LED, générant une expérience utilisateur unique.
C’est Vintage : Le style des mini-jeux et la bande-son 8 bits respirent la nostalgie des jeux vidéo des années 80.
C’est marrant: C’est une expérience de jeu décontractée et le sympathique animateur du jeu télévisé mettra les joueurs dans les situations les plus hilarantes.
Quels sont les résultats d’apprentissage pour un événement de team building comme celui-ci ?
Ce format de jeu permet aux joueurs de vivre l’expérience ensemble, en partageant un même décor et donc des règles du jeu équitables. Les mécanismes de jeu encouragent la coopération ; les joueurs ne peuvent pas jouer seuls et doivent compter sur leur équipe pour avancer. Les petits groupes exigent la participation de tous. Le jeu analyse le score obtenu par les équipes dans chaque mini-jeu, évaluant les compétences qui se traduisent par un rapport d’équipe. Ce faisant, Synergyk devient plus qu’une expérience amusante qui aide à créer une forte dynamique d’équipe : il fournit également aux employeurs et aux gestionnaires des commentaires utiles sur leurs forces et leurs faiblesses dans le travail d’équipe et la résolution de problèmes.
L’une des meilleures choses à propos de TeamBonding offrant cette activité de team building est qu’elle est exclusive à nos 50 partenaires Catalyst Global Network qui l’offrent dans 90 pays à travers le monde. Cela le rend vraiment spécial lorsque nos clients ici aux États-Unis le font dans leurs bureaux ou leurs événements, il peut être livré localement pour les entreprises multinationales qui pourraient également le faire pour leurs équipes à travers le monde.
Un merci spécial au Sheraton Four Points de Norwood Massachusetts pour nous avoir accueillis. Ce furent quelques jours très productifs de formation sur de nouveaux jeux télévisés, une démonstration de marche sur le feu, de bris de planche, de marche sur verre et de pliage de flèches et ce fut une excellente occasion pour notre équipe sur le terrain de s’amuser, avec notre équipe de le bureau.